Los nativos americanos contribuyeron a la cultura inclusiva de IBM durante más de tres décadas. A través del apoyo individual y empresarial, IBM comparte una comprensión y apreciación más profundas de los pueblos nativos/indígenas. Estamos ayudando a elevar a IBM como un lugar atractivo para trabajar para la población nativa/indígena.
Conozca a los miembros de la comunidad indígena que allanan el camino en IBM
Master Inventor
Aprendiz de desarrollador de aplicaciones
naciones soberanas tribales dentro de los Estados Unidos
5.2 millones de personas (o el 1.7% de la población de los Estados Unidos) se identifican como IA/AN (indios americanos/nativos de Alaska)
Casi 2/3 de las tierras de las reservaciones fueron tomadas de las naciones tribales y entregadas a los colonos (como resultado de la Ley de Asignación General de 1887)
Nos estamos asociando con organizaciones externas dedicadas a marcar la diferencia, aprovechando la investigación y ofreciendo recursos a nuestros empleados.
Formación de grupos de la Red de Empleados–incluidos los pueblos nativos/indígenas.
Primera conferencia del Consejo de Liderazgo Nativo Americano @ IBM—Armonk, Nueva York.
IBM Canadá comenzó a trabajar junto con el gobierno y las industrias canadienses para mejorar la accesibilidad, la infraestructura y las habilidades en las comunidades aborígenes de todo Canadá.