Creare spazi e opportunità per tutti attraverso la diversità, l'equità e l'inclusività, sia all'interno di IBM che a livello globale.
Scopri come gli IBMer sfruttano la tecnologia per ottenere un impatto. Esplora i punti salienti dell'IBM Impact Report del 2023.
250 milioni di dollari di investimento in tirocini e programmi per neolaureati entro il 2025.
Mantenere la nostra tradizione di equità retributiva, garantendo parità di retribuzione a parità di lavoro.
Formare 30 milioni di persone in tutto il mondo entro il 2030.
Registrare 4 milioni di ore di volontariato entro il 2025.
Il 15% della spesa per la diversità dei fornitori di primo livello sarà destinata a fornitori afroamericani entro il 2025.