SmarterBusiness
奈良県副知事に聞く、人材育成を起点とするタレント・マネジメントの狙い
FFGバンキングアプリのキーマンが語る、内製開発を通じた個人ビジネスDXへの挑戦|ふくおかフィナンシャルグループのDX最前線 第二弾
IBM Securityが体験型共創スペース「CyFIS」をオープン。セキュリティーのお困りごとを解決
コミュニケーション変革から業務・組織変革へ。SlackとIBMが考えるDXの進め方
自発的な学びが変化に適応する組織を作る――中外製薬がIBMと目指す研鑽文化の醸成
「学ぶこと」とは「変わること」(後編) ー究極のアジリティとしての「ラーニング・カルチャー」
「学ぶこと」とは「変わること」(前編) ー予期はしていなかった。でも準備は出来ていた。
社員のエンゲージメント向上と成長企業の鍵を握る「HR 3.0」とは
イトーキ・IBM対談(後編) デジタル化との掛け合わせで構想する新しいオフィスと働き方
イトーキ・IBM対談(前編) 共創に見る、リモートスタイルでの新たな働き方の可能性
従業員のエンゲージメント低下、ニューノーマル時代の新たな人事課題への解決法